2022年6月8日，習(xí)近平總書記在永豐村視察時(shí)提出，“衣食住行，還有醫(yī)藥，老百姓最關(guān)心的就是這些。要把藥價(jià)平抑下來，為百姓謀福利”。興眉醫(yī)藥黨支部努力踐行習(xí)近平總書記指示精神，在集團(tuán)公司黨委、農(nóng)投公司黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，積極探索實(shí)踐，推動(dòng)黨建品牌創(chuàng)建，有效促進(jìn)了黨建工作與經(jīng)營業(yè)務(wù)的互融共進(jìn)、有機(jī)結(jié)合。
心系民生，賦黨建品牌特色內(nèi)涵。公司始終堅(jiān)持誠信藥企、品質(zhì)藥企理念，心系民生、呵護(hù)健康，積極履行國企擔(dān)當(dāng)，按照“五品農(nóng)投 醫(yī)食無憂”對(duì)“品質(zhì)醫(yī)藥”黨建品牌創(chuàng)建要求，確立了“忠誠筑夢(mèng) 醫(yī)路相隨”特色黨建品牌。品牌內(nèi)涵是，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，以守護(hù)人民群眾生命健康為根本，立足公司實(shí)際，構(gòu)筑公司與群眾、客戶、員工一路同行的共同體，為人民群眾健康保駕護(hù)航。
目標(biāo)同向，促黨建品牌共創(chuàng)共建。品牌創(chuàng)建目標(biāo)與生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)同向融合。圍繞公司年度任務(wù)，制定黨業(yè)融合年度目標(biāo)，確立“開門紅”“雙過半”“迎國慶”“全年勝”階段目標(biāo)，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，黨員認(rèn)領(lǐng)黨建品牌工作任務(wù)，形成了“人人有任務(wù)”的責(zé)任體系，激發(fā)員工強(qiáng)企之志，力爭(zhēng)全年目標(biāo)任務(wù)順利達(dá)成。品牌創(chuàng)建活動(dòng)與經(jīng)營業(yè)務(wù)過程同向共振。公司品牌創(chuàng)建突出“黨建+業(yè)務(wù)”兩個(gè)核心內(nèi)容，持續(xù)提升黨支部“三會(huì)一課”，主題黨日活動(dòng)質(zhì)量，開展黨內(nèi)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、“三學(xué)三比”“我為企業(yè)建言獻(xiàn)策”“醫(yī)藥小講堂”等活動(dòng)，使品牌創(chuàng)建活動(dòng)與經(jīng)營業(yè)務(wù)形成合力。品牌創(chuàng)建活動(dòng)與企業(yè)基礎(chǔ)工作同向發(fā)力，堅(jiān)持“四同步、四對(duì)接”，持續(xù)完善“三重一大”決策制度，明確班子成員“一崗雙責(zé)”，修訂完善績(jī)效管理制度、質(zhì)量管理制度等關(guān)鍵制度，進(jìn)一步夯實(shí)企業(yè)管理基礎(chǔ)。品牌創(chuàng)建活動(dòng)與企業(yè)廉政建設(shè)同向建強(qiáng)。深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于醫(yī)藥領(lǐng)域腐敗問題的重要指示批示精神，聚焦醫(yī)藥領(lǐng)域腐敗問題易發(fā)多發(fā)的“關(guān)鍵少數(shù)”和關(guān)鍵崗位，完善監(jiān)督機(jī)制，持續(xù)構(gòu)建“三不腐”長(zhǎng)效機(jī)制，認(rèn)真排查各崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制訂預(yù)防措施，確保公司高效安全有序運(yùn)行。
黨業(yè)融合，強(qiáng)黨建品牌提質(zhì)增效。“黨建+企業(yè)文化”更加融合。黨的領(lǐng)導(dǎo)全面融入公司企業(yè)文化建設(shè)，成立黨員志愿者服務(wù)隊(duì)，開展我為群眾辦實(shí)事、黨員雙報(bào)到、崗位大練兵等活動(dòng)，建設(shè)政治強(qiáng)、信念強(qiáng)、本領(lǐng)強(qiáng)、作風(fēng)強(qiáng)的“四強(qiáng)”干部隊(duì)伍。“黨建+經(jīng)營業(yè)務(wù)”更加務(wù)實(shí)。公司始終將習(xí)近平總書記“為人民謀福利”的要求融入在思想里、務(wù)實(shí)在工作中。在抗疫工作中，公司始終沖鋒在前，全力保障防疫物資供應(yīng)，并受到政府相關(guān)部門表揚(yáng)；先后向仁壽大化鎮(zhèn)龍門村、東坡區(qū)紅十字會(huì)“博愛永豐 幸福家園”項(xiàng)目捐贈(zèng)，用于民生項(xiàng)目建設(shè)；全省首創(chuàng)東坡區(qū)多悅鎮(zhèn)正山口村委共同合作開辦康貝大藥房正山口店，以“衛(wèi)生院+國企+村醫(yī)”的模式開辦鄉(xiāng)村藥房，打通了基層群眾購藥“最后一公里”。“黨建+人才培育”更加高效。公司完善“選、用、育、留”用人機(jī)制，經(jīng)理層成員全部通過市場(chǎng)化方式選聘，實(shí)行契約化管理、差異化薪酬，修訂了績(jī)效管理辦法，實(shí)現(xiàn)了“效益升，收入增，效益降、收入減”的分配機(jī)制，積極開展專業(yè)培訓(xùn)、崗位練兵活動(dòng)，提升員工業(yè)務(wù)素養(yǎng)，把黨員骨干輸送到重要崗位，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
下階段，興眉醫(yī)藥公司將進(jìn)一步突出黨建引領(lǐng)，點(diǎn)燃紅色引擎，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力，樹立良好形象，助力公司高質(zhì)量發(fā)展，為奮力打造“三個(gè)國投”貢獻(xiàn)力量。